企业文化

全面覆盖 全面摸底 公司开展2022年上半年经济运行工作调研

分类:
新闻中心
作者:
2022/08/12 09:16
浏览量:
【摘要】:
为全面掌握、分析公司上半年经营状况,压实计划管理,拿出应对举措,确保年度各项经营目标兑现,7月20日至8月8日,公司开展了2022年上半年经济运行工作调研。
          为全面掌握、分析公司上半年经营状况,压实计划管理,拿出应对举措,确保年度各项经营目标兑现,7月20日至8月8日,公司开展了2022年上半年经济运行工作调研。
          此次调研主要针对国内外各单位的上半年主要经营指标完成情况、下半年各项经营指标预计完成情况、生产经营过程中存在的主要问题及风险项目等进行了全面覆盖、全面摸底;重点分析了利润完成、账款清收的进展情况及下一步的计划措施;重点选取了对经营业绩有重大影响的项目进行了全盘分析;对各单位存在的问题进行了指正指导,并提出了具体工作要求。
          此次调研共设两个组,公司副总经理高友云、财务总监张凌分别担任组长,并带领经营风控部、财务中心等相关人员到国内各单位及重点项目调研。

第二调研组

 

 7月29日 矿建分公司

          公司党委书记、董事长赵桂生参加调研时提出三点要求。一是要确保安全,加强安全管理力度,保持高压态势,层层传导压力,把压力传导到项目部去,不能松懈。二是要加强党建引领,紧密结合生产经营,做实做细党建工作,抓好思想政治工作,提升员工凝聚力,突出党组织的战斗堡垒作用,做到绿色施工、安全生产。三是要创收脱困,积极到市场上寻求、开拓项目,积极开发云贵非煤矿山项目;利用打造赣江新区建设契机,积极关注城市地铁与管廊的工程建设;积极回笼资金,为企业增利;深化改革,进一步精简机构,将薪酬收入与企业效益紧密挂钩;树立信心,凝聚全员合力,上下齐努力拿项目,扭转被动局面。

 

8月8日 各境外机构

          以视频连线方式召开境外机构上半年经济运行工作调研会。党委委员、副总经理姚郭亮参加会议,境外各机构负责人及财务人员视频参会。
          调研组指出,境外各单位上半年工作取得了一定成效,但由于不断持续的疫情、俄乌战争对国际环境影响等原因,完成全年经营目标有一定的挑战和压力;要做好预案,降低外部环境造成的汇率波动风险、海运期拉长以及原材料费用、海运费用等大幅上涨对经营造成的影响;要积极加大市场开拓,稳定国外市场;要进一步加强财务管理,境外财务人员必须规范财务核算。
          调研组强调,要加强境外人员安全管理工作,加大境外人员的关怀力度,时刻保持和加强与当地军警的协同与联系,做好“反恐”预案。

 

7月24日至26日 陕西分公司

          调研组指出,要认真分析自营项目的盈亏原因,从签证、结算上入手,深挖项目最大潜能;要做好应收账款、存货和坏账的校对,对项目管理费及时清查清收;要积极开拓市场,稳固现有市场,拓宽周边市场;要建立规范制度,用制度管理项目,狠抓项目现场监督管理;要抓住“提质增效”主攻点,提升项目盈利能力,确保完成年度各项目标。
调研组强调,要加强项目现场资金管理,狠抓备用金、市场开拓等费用管理;要加大财务费用管理力度,做好检查资料的疏理;要加大项目的风险防控,把控好安全、经营、资金等风险。
          7月26日,调研组深入黄陵一号井项目部调研。

 

7月22日 江西矿建

          调研组指出,务必严抓安全,坚定安全意识,狠抓安全生产;务必加强项目管理,确保实现全年目标落实,把措施落到实处;务必重视工程款回笼,风控和财务联动起来,及时解决项目成本问题,确保新项目不要出现亏损现象;务必加强项目管理,把公司管理制度一项一项落实好;务必抓好整改,对各类检查反馈的问题进行认真整改,把项目财务管理工作抓实抓牢。

 

7月29日 江能矿管

          调研组从项目经营管理、增收节支、风险防控、市场开拓等方面提出了可行性建议。
          调研组指出,要加强安全管理和项目管理;要进一步加大市场开拓力度,为明年的经营工作打下基础;要加大项目管理的风险防控,做好“四流合一”,把控好安全、经营、资金的风险防控。
 

第一调研组

 

8月2日 建安分公司

          调研组指出,要向应收账款要资金、要效益,在“应收账款+存货”不能再增加的前提下,在原“四定”的情况下进行加码,采取合理合法的方式回笼资金;要从项目的精细化管理挖潜力,在人员配置、材料集中采购、招投标、预算控制等方面不断加强精细化管理;要以审计整改为契机,规范管理、防范风险,严格按照规章制度操作能够避免很多风险;要提高政治站位,切实做好下半年安全工作,按照公司二十大前后的各项安全部署,制定风险管控清单,聚焦清单上的各个安全重点,做到应知应会,促使基层员工提高安全意识,责任落实到人,真正打通安全的“最后一公里”。

 

8月1日 房地产分公司

         调研组指出,要做好细化管理、做实基础工作,克服市场下行、历史遗留问题多、维稳压力大等困难,寻找经营突破口;紧扣推进双“一号工程”文件精神,公司将出台相关制度和措施,帮助分公司提升找项目、拿项目、做项目的能力。

 

8月1日 设计分公司

          调研组指出,分公司目前面临的困难显而易见,但决心也是有目共睹;大胆“走出去”,探索贵州市场的思路非常正确,矿山治理项目在党建、现场文明施工等方面有很多工作亮点;要不断完善专业人才配置,加大开拓市场力度,全力推进各项经营目标的实现。

 

8月2日 进出口公司

         调研组指出,要针对租赁业务,严格采取措施,加快应收账款的清收;要积极开拓租赁、煤炭贸易等新业务;要重新进行全面测算,规范会计核算、规范内部管理。

 

7月21日 鼎立公司

          总经理助理刘桂林参加调研。调研组指出,要坚定不移做好工程承包,做实劳务分包;充分利用好三级房建、市政及二级装修等资质,配齐施工技术、质量、安全管理等专业人才,量力而行、稳打基础,严控风险,着重开拓政府、央企或国企开发的项目;要持之以恒,做优劳务外派,目前境外劳务外派虽处于低迷期,但境外工程承包是我们的亮点特色,必须始终坚守履行好服务境外项目的初心,在风险可控、利润与风险平衡的前提下,做优做大国内劳务派遣、人力资源代理及以色列劳务分包业务;要时刻关注国家政策,仔细研究,用好疫情下各项税费减免优惠政策,降本增效。
 

7月22日 南昌市分公司

          调研组提出四个要求。一是理念要实,重点突出新发展理念,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践,着眼高质量发展的同时,将风险防范放在首位。二是管理要实,体现在服务要优,通过不断完善制度使管理流程更顺畅,服务项目意识更强、更具体,办事流程、工作作风、工作效率上不断改进。三是监管要严,对项目的监管丝毫不能放松,要监管合同真实性,用好合同范本,同时制定符合分公司实际的合同细则版本;要监管资金流向,严格按照“四流合一”要求把好关,让办事更高效、监管更便利。四是安全要稳,党的二十大将召开,确保安全稳定尤为突出重要,要结合《项目安全管理导则》等各项安全制度,将“能做、不能做、必须做”的工作措施提炼出来,从全员贯彻落实的角度打通安全“最后一公里”,拿出实际行动,以安全为保障,闯出一条发展新路。